impatto

Il valore della conoscenza è ancora più strategico e importante se produce un impatto sulla realtà e favorisce un cambiamento sui processi e sulle persone. La formazione genera un grande […]

senso e significati

Le persone creano senso e significato per l’organizzazione. Formazione e conoscenza sono alla base dell’efficacia professionale. Il capitale umano si trasforma nel tempo e genera valore per l’azienda rendendo possibile […]

condivisione

La crescita e lo sviluppo passa per la condivisione della conoscenza e delle informazioni. Lavorare nella formazione oggi significa credere nella costruzione dei contenuti dal basso verso l’alto e nella […]